Ich coache für Dein Business und biete:
Simulationscoaching für Führungskräfte
Denn es bringt klare Erkenntnisse, sichere Entscheidungen und kluge Lösungen in kürzester Zeit.
Ich coache für Dein Business und biete:
Simulationscoaching für Führungskräfte
Denn es bringt klare Erkenntnisse, sichere Entscheidungen und kluge Lösungen in kürzester Zeit.
Herzlich Willkommen!
Ob Kommunikationsprobleme unter den Abteilungen, verdeckte Rollenverteilung im Team oder unklare Prioritätensetzung – durch das Visualisieren auf dem Brett können sachliche und zwischenmenschliche Themen im Beruf gezielt bearbeitet werden.
Hier kannst Du mehr über mein Coaching Angebot und meine Arbeit erfahren. Ich bin Betriebswirtin und systemischer Coach; konzipiere und leite Seminare zum Thema Leadership.

Viele Grüße,

Fachkräftemangel und Herausforderungen mit Mitarbeitern lösen
Ich habe mich spezialisiert auf die Beziehungsgestaltung zwischen Unternehmern/ Führungskräften und Mitarbeitern mit dem Ziel langfristiger Arbeitsverhältnisse, Mitarbeiterloyalität und Produktivitätszuwachs.
Gehälter rauf, mehr Homeoffice, noch bessere Fortbildungen – mit dieser Formel versuchen Unternehmer ihre Leute in aktuellen Zeiten zu überzeugen und zu halten. Diese Faktoren haben Relevanz, sind aber nicht ausschlaggebend. Entscheidend ist allerdings, Jobs zwischenmenschlich so zu gestalten, dass sie mehr Freude machen.
Besonders Flugbetriebe, Verwaltungen und Steuerkanzleien haben große Bedarfe ihr Personal langfristig zu binden, weil hier Fachpersonal und Expertise besonders wichtig, gleichzeitig aber rar sind.
Unternehmer brauchen neue Kompetenzen im Umgang mit ihrem Team. Um diese Führungsthemen dauerhaft zu händeln, reichen Schulungen und Theoriemodelle heute nicht mehr aus. Diese Herausforderungen meistern sie durch zusätzliches, professionelles Coaching.
Business Coaching – Themenschwerpunkte:
Beziehungsgestaltung im unternehmerischen Kontext – Der Umgang mit Mitarbeitern:
- Akute Problemsituationen analysieren, damit umgehen und nachhaltig lösen (hohe Fluktuation, Team funktioniert nicht wie es sollte, Dienst nach Vorschrift, Kommunikations-, Delegationsprobleme, direkter oder indirekter Boykott der Arbeitsanweisungen) mithilfe von Teamaufstellungen, Führungsmodellen, Konzept „Sprache der Wertschätzung“
Hierzu eines meiner Fallbeispiele.
Die Arbeit an der Identität als Führungspersönlichkeit:
Die eigene Persönlichkeit und Werte in Übereinstimmung mit institutionellen Erfordernissen bringen.
Die eigene Führungsrolle finden – gerade junge oder angehende Führungspersönlichkeiten stehen vor besonderen Herausforderungen wie:
- Wie möchte ich überhaupt als Führungskraft sein?
- Stärkung des Selbstbewusstseins
- Umgang mit Beziehungsveränderung/-verlusten zu „alten“ Kollegen
- Beziehungsaufbau zu neuen Mitarbeitern
Als Geste der Wertschätzung und für den Ausbau des Unternehmer- bzw. Führungserfolges kannst Du Deine Mitarbeiter ebenfalls mit einem individuellen Business Coaching fördern.
Privat Coaching – Themenschwerpunkte:
- Entscheidungsfindung.
Du bist gerade irgendwo an Deine Grenzen gestoßen und hast Dich sogar schon mit Freunden, Familie und Partner ausgetauscht, weißt aber dennoch nicht, was Du jetzt am besten tun sollst? Z. B. den alten Job aufgeben oder behalten.
- Stressempfinden und Psychosomatische Beschwerden.
Fühlst Du Dich gestresst und hast vielleicht sogar körperliche Beschwerden wie z. B. häufige Verspannungen, Rückenschmerzen oder Kopfschmerzen und weißt nicht, woher das rührt und wie Du Deinen Zustand verbessern kannst? Weiterlesen
Wie geht es nun weiter? Ablauf Coaching:
- Wunschtermin vereinbaren und mich per Telefon, E-Mail oder Kontaktformular kontaktieren.
- Vorab-Fragebogen ausfüllen.
- Ich melde mich innerhalb von 3 Tagen telefonisch zurück.
- Das 3h-Coaching kann beginnen. Analyse der IST-Situation, Gestaltung der SOLL-Situation und Entwicklung von Handlungsoptionen sowie eines konkreten 1. Schritts.
- Austausch Feedback, Evaluation
- Bei Bedarf Terminierung Mental Coaching

Veränderungen lassen sich nicht von heute auf morgen umsetzen, auch nicht bei höchster Motivation. Neues will „einstudiert“ werden. Das ist unserem Gehirn geschuldet, das wie bei einem Computerprogramm erst umgeschrieben werden muss. Und manchmal brauchen Menschen auch Begleitung, um motiviert zu bleiben. Darum gibt es z. B. Personal Trainer beim Sporttraining oder regelmäßige Gruppentreffen bei Abnahmeprogrammen. In diesem Fall ist es der Mentalcoach, also ich, die bei Prozessen als Motivatorin oder Feedbackgeberin begleitet. Die Dauer ist individuell und hängt von den eigenen Bedürfnissen ab, wie Deinem Willen, Deinem Talent, Deinem Geschmack.
Ich unterscheide 2 Arten des Mental Coaching:
- Mental Coaching „classic“: Hier begleite oder motiviere ich bei etwaigen Vorhaben nach einem erfolgten Privat oder Business Coaching. Ein Fallbeispiel.
- Mental Coaching „Leadership“: Mein besonderes Angebot, wenn es speziell um das Thema der Mitarbeiterbindung und positiven Beziehungsgestaltung geht. Du erfährst, wie bedeutungsvoll Wertschätzung ist und lernst praxisorientierte Skills für langfristige und konstruktive Arbeitsverhältnisse. Hier die Trainingsinhalte.
Mental Coaching
Veränderungen lassen sich nicht von heute auf morgen umsetzen, auch nicht bei höchster Motivation. Neues will „einstudiert“ werden. Das ist unserem Gehirn geschuldet, das wie bei einem Computerprogramm erst umgeschrieben werden muss. Und manchmal brauchen Menschen auch Begleitung, um motiviert zu bleiben. Darum gibt es z.B. Personal Trainer beim Sporttraining oder regelmäßige Gruppentreffen bei Abnahmeprogrammen. In diesem Fall ist es der Mentalcoach, also ich, die Dich als Motivatorin oder Feedbackgeberin bei Deinen Prozessen begleitet.
Die Dauer ist ganz individuell und hängt von den eigenen Bedürfnissen ab. Es gibt keinen klassischen Durchschnitt, nur Deinen Willen, Deine Lust, Deinen Geschmack.
Ich unterscheide 2 Arten des Mental Coaching:
- Mental Coaching „classic“: Hier begleite oder motiviere ich bei etwaigen Vorhaben nach einem erfolgten Privat oder Business Coaching. Ein Fallbeispiel.
- Mental Coaching „Leadership“: Mein besonderes Angebot, wenn es speziell um das Thema der Mitarbeiterbindung und positiven Beziehungsgestaltung geht. Du erfährst wie bedeutungsvoll Wertschätzung ist und lernst praxisorientierte Skills für langfristige und konstruktive Arbeitsverhältnisse. Hier die Trainingsinhalte.
Mental Coaching

Emotional Freedom Techniques (EFT)
Kostenloser Emotional Freedom Techniques (EFT) Kurs in Kleingruppen von 4 bis 8 Personen zum Auflösen von Stress; zur Entspannung. Die Veranstaltungen finden in meinen Räumlichkeiten in Tönisvorst, Raum Düsseldorf, statt. Auf Anfrage biete ich gerne an, den EFT Kurs auch extern als Teamevent, im Umkreis von 35 km, stattfinden zu lassen.
Klopfakupressur erfreut sich immer größerer Beliebtheit. In 3 Runden à 10 Minuten klopfst Du unter meiner Anleitung verschiedene Punkte auf Gesicht und Körper und sprichst dabei positiv wirkende Formulierungen nach. Dies regt den Energiefluss im Körper an und harmonisiert, was wiederum dazu führt, dass Du Dich befreit, ausgeglichen und motiviert fühlst.
Schau in die kommenden Termine und trage Dich gerne für ein Event ein. Du erhältst eine Bestätigungsmail und 2 Wochen vor dem Kurs noch mal eine Mail mit allen notwendigen Infos. Du kannst gerne im Bürooutfit erscheinen, es gestaltet sich wie ein Seminar. Gesamtdauer ca. 45 Minuten.
Mein Qualitätsversprechen:
Bewertungsfrei, verschwiegen und wohlwollend.
Sachlich fundiert als auch beziehungsorientiert.
Ziel- und lösungsorientiert.
Mehrjährige Coachingerfahrung
Mein Serviceversprechen:
Einheitliche Preisgestaltung
Vor- und Nachbereitung preislich inbegriffen
Flexible Einsätze D-A-CH
Individuelle, transparente und zielorientierte Lösungen.
1:1 Coachings
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